Er du social- og sundhedsassistent, og kunne du tænke dig at blive en del af Assens Kommunes aftenteam? Har du mod på en udfordrende og spændende hverdag, hvor du dagligt gør en positiv forskel for borgerne? Er du stolt af din faglighed, og kan du sætte den i spil i det tværfaglige samarbejde omkring sammenhængende borgerforløb? Vil du være en del af en arbejdsplads med fokus på trivsel, mulighed for udvikling og indflydelse på egen vagtplan? Så glæder Assens Kommune sig til at høre dig!
Til Helhedsplejen i Assens søger Assens Kommune en social- og sundhedsassistent til Assens Kommunes aftenteam. Der er tale om en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. december 2026.
Om Assens Kommune
Hos Helhedsplejen i Assens dækker Assens Kommune særligt området i og omkring Assens by. Det betyder, at Assens Kommune er et stort, stærkt team, hvor der dagligt er otte ruter, som skal dækkes. Medarbejderne har selv indflydelse på ruterne, set ud fra borgernes behov for hjælp.
Assens Kommune består af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere og en sygeplejerske. I gruppen har Assens Kommune også gruppesygeplejersker, terapeuter og en visitator, som møder ind sammen med Assens Kommune, og som støtter op om den faglige udvikling. Det betyder, at Assens Kommune skaber nogle gode og sammenhængende forløb for borgerne. På aftenteamet holder Assens Kommune teammøder én gang ugentligt, hvor de tværfaglige kolleger deltager, og hvor borgerforløbene drøftes.
Assens Kommune arbejder efter fælles mål med fokus på rehabilitering, høj faglig kvalitet, tværfaglighed og udvikling af Assens Kommunes medarbejdere.
Om jobbet
Der vil som udgangspunkt være tale om aftenvagter med vagt seks weekender på tolv uger. Der er ligeledes som udgangspunkt tale om en fuldtidsstilling, men timeantallet kan du selv få indflydelse på, og det kan Assens Kommune drøfte ved en eventuel samtale. Assens Kommune har fleksible vagtplaner, hvor du selv har indflydelse på, hvordan dine vagter placeres.
Assens Kommune er kendetegnet ved, at Assens Kommune arbejder med:
- psykologisk tryghed
- tværfaglighed
- tidlig opsporing (TRIAGE)
- den rehabiliterende tankegang
- egen trivsel og tilstræber et anerkendende miljø og en god tone
- indflydelse på egen vagtplan
- borgeren i centrum
- faglige og personlige kompetencer
- borgerens behov frem for minutstyring
Hvem er du
Assens Kommune lægger vægt på, at du:
- er stolt af din faglighed
- ser dokumentation som en naturlig del af dagligdagen
- arbejder tværfagligt med opgaveløsningen
- er loyal over for kommunens værdier og kvalitetsstandarder
- kan arbejde selvstændigt, men du synes også, at det er sjovt ”at løfte i flok”
- reflekterer over egen og kollegers praksis
- er fleksibel og kan rumme forandringer i dagligdagen samt tage ejerskab for dette
- er mødestabil og en god kollega
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst og ud fra reglerne om lokal løndannelse.
Assens Kommune gør opmærksom på, at der indhentes straffeattest, før en eventuel ansættelse kan finde sted.
Vil du vide mere
Måske er du blevet nysgerrig og har fået lyst til at vide mere? Du er velkommen til at kontakte helhedsplejeleder Ann-Kirstine Fruergaard på telefon 30 57 73 81 eller assisterende leder Malene Jensen på telefon 21 65 83 26, hvis du har spørgsmål.
Du kan efter aftale komme på besøg, hvis du har lyst til en kop kaffe og en uforpligtende snak.
Assens Kommune ser frem til at høre fra dig i form af en ansøgning, hvor du er meget velkommen til at beskrive dine behov, værdier, og hvad du ønsker at tilbyde Assens Kommune.
Ansøgningsfristen er den 25. oktober 2026, og der vil løbende blive holdt samtaler.
Flyt til Vestfyn
Overvejer du at flytte til Vestfyn? Så kan du finde mere info om alt det, Vestfyn har at byde på, her: www.flyttilvestfyn.dk.
Du er også meget velkommen til at kontakte Assens Kommunes bosætningskonsulent Louise Skøtt Christensen på telefon 64 74 71 55.
Assens Kommune glæder sig til at høre fra dig!
I Assens Kommune er der knap 2900 ansatte. Assens Kommune er en organisation med hjerterum, albuerum og højt til loftet, som arbejder med og for mennesker. Assens Kommune arbejder hele tiden på at være en attraktiv arbejdsplads til gavn for Assens Kommunes borgere, brugere og ansatte.
Assens Kommunes vision 'Med vilje og hjerte' beskriver Assens Kommunes fælles fremtid, og hvordan Assens Kommune sammen skaber udvikling og det gode liv.
